随机作业的心理学定义

木面上的一对骰子
Giordano Trabucchi/EyeEm/盖蒂图片

随机指派是指在心理学实验中使用机会程序,以确保每个参与者有相同的机会被指派给任何给定的群体。

研究参与者被随机分配到不同的组,如实验组,或治疗组。随机分配可能涉及诸如掷硬币之类的策略,从帽子里抽出名字,掷骰子,或者给参与者分配随机数。

需要注意的是,随机分配与随机选择.而随机选择是指如何随机选择参与者来表示更大的人口,随机分配是指那些被选择的参与者如何被分配给实验组。

随机作业在心理学实验中的作用如何??

为了确定一个变量的变化是否导致另一个变量的变化,心理学家必须做实验.研究人员通常从形成可测试文件开始。假设预测一个感兴趣的变量将对另一个变量产生一些影响。

实验人员在实验中将操作的变量称为自变量而它们随后将测量的变量称为因变量.虽然看待变量之间的关系有不同的方法,实验是弄清两个或多个变量之间是否存在因果关系的最好方法。

一旦研究人员提出了一个假设,进行了背景研究,并选择了实验设计,是时候为他们的实验寻找参与者了。研究人员如何确切地决定谁将成为实验的一部分?如前所述,这通常通过随机选择来实现。

为了将实验结果推广到更大的组,选择具有代表性的样品在那些人群中发现的品质。例如,如果总人口是51%的女性和49%的男性,那么样本应该反映这些相同的百分比。选择具有代表性的样本通常是通过随机地从人群中挑选人作为研究参与者来完成的。随机选择意味着团队中的每个人都有被选择的平等机会。

一旦选择了一组参与者,现在是将它们分配到组中的时候了。通过随机地将参与者分组,在应用独立变量之前,实验人员可以确保每个组都是相同的。

参与者可能被随机分配到对照组,没有接受有关治疗的。或者它们可能被随机分配给实验组,他们确实接受了治疗。

随机分配增加了两组在开始时相同的可能性,这样,由于应用自变量而导致的任何变化都可以被假定为兴趣处理的结果。

随机分配示例

想象一下,一个研究者在考试前有兴趣了解喝含咖啡因的饮料是否会提高考试成绩。在随机选择参与者池之后,每个人被随机分配到对照组或实验组。

对照组参与者在考试前喝不含咖啡因的安慰剂饮料。实验组,另一方面,在考试前喝点含咖啡因的饮料。

然后两组的参与者进行测试,研究人员比较结果以确定含咖啡因的饮料是否对测试性能有任何影响。

来自Verywell的一句话

随机分配在心理学研究过程中起着重要作用。这个过程不仅有助于消除可能的偏见来源,它还使得将总体的结果推广到更大的总体上更加容易。

随机分配有助于确保实验中每个组的成员相同,这意味着,这些群体也更有可能代表更大人口中存在的问题。通过使用这种技术,心理学研究者能够研究复杂的现象,有助于我们理解人类的思想和行为。

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文章来源
  • Alferes虚拟现实。实验设计中的随机化方法.洛杉矶:圣人;2012。

  • NestorPG和舒特,RK。心理学研究方法:对人类行为的调查.洛杉矶:圣人;2015。